تجربه‌ی من با کوچینگ – مسیری از شوق تا حرفه‌ای شدن

من چهار سال پیش با کوچینگ آشنا شدم؛ به دعوت یکی از دوستانم تصمیم گرفتم وارد این مسیر بشم و در اولین قدم، در دوره‌ی «کوچینگ مدیران» شرکت کردم. برای من تجربه‌ای بسیار الهام‌بخش و انگیزاننده بود. من در آن زمان درگیر کار تولید بودم که زمان و انرژی زیادی از من می‌گرفت، و به‌تدریج از فضای کوچینگ فاصله گرفتم.

در طول سه سال بعد، تمام تمرکزم روی کسب‌وکار تولیدی‌ام بود. اما هر وقت به گذشته برمی‌گشتم و به مسیرهای مختلفی که طی کرده بودم فکر می‌کردم، تنها خاطره‌ای که واقعاً حالم رو خوب می‌کرد و منو به شوق می‌آورد، لحظاتی بود که در مسیر کوچینگ قدم برمی‌داشتم.

با خودم فکر کردم و دیدم کوچینگ چقدر با روحیه، ذهنیت و ارزش‌های من هم‌راستاست. کاریه که وقتی انجامش می‌دم، نه‌تنها خسته نمی‌شم، بلکه بیشتر انرژی می‌گیرم و احساس معنا می‌کنم. کوچینگ برام منبعی از روشنی، انگیزه و رشد شخصی بود.

برای همین تصمیم گرفتم دوباره به مسیر کوچینگ برگردم و با مشورت یکی از مشاورین آکادمی این بار با جدیت بیشتری وارد دوره‌ی کوچینگ سطح 2 در آکادمی FCA شدم تا مدرک حرفه‌ای کوچینگ رو دریافت کنم.

الان که در این مسیر هستم ، می‌بینم کوچینگ فقط یه مهارت یا شغل نیست؛ تبدیل شده به بخشی از زندگی من.
مراجعینی دارم که همراه‌شون هستم و وقتی چالش‌هاشون رو می‌بینم که حل می‌شه، انگار پنجره‌هایی به درون خودم هم باز می‌شه. کوچینگ باعث شده خودم رو شفاف‌تر ببینم، عملکردم در روابط کاری بهتر بشه و به رشد فردی عمیق‌تری برسم.

امروز کوچینگ برای من، هم یه مسیر شغلیه در کنار کار اصلی‌ام، و هم ابزاری برای زندگی آگاهانه‌تر.
خوشحالم که این مسیر رو با آکادمی FCA شروع کردم؛ آکادمی‌ای که با روش‌های نوین تدریس، رویکردهای کاربردی و فضای یادگیری پویا، بستری فراهم کرده تا کوچ‌ها بتونن با اعتماد‌به‌نفس بیشتر، تخصص عمیق‌تر و نگاه حرفه‌ای‌تری مسیرشون رو ادامه بدن.

تست

بیوگرافی عزیز میردار

کوچ رهبران و مدیران اجرایی

عزیز، کوچ تایید صلاحیت‌شده در سطح MCC از فدراسیون بین‌المللی کوچینگ ICF می‌باشد، و تا کنون بیش از 2500 ساعت تجربه کوچینگ با مراجعانش در زمینه‌های رهبری، مدیریت کسب‌و‌کار و مدیریت اجرایی دارد.

او از سال 2019، به‌عنوان مدرس برنامه‌های آموزشی معتبر کوچینگ، همکاری‌اش را با آکادمی FCA انگلستان شروع کرد.

عزیز کارشناسی ارشد رشته مدیریت منابع انسانی دارد و بیشتر از 16 سال در زمینه مدیریت کیفیت، مدیریت منابع انسانی و توسعه کسب‌و‌کارها در سازمان‌هایی با فرهنگ‌ها و زمینه‌های کاری مختلف مسئولیت اجرایی داشته و با بیشتر از 50 شرکت به‌عنوان مدرس، ارزیاب یا مشاور همکاری داشته است.

علاقه‌مندی اصلی عزیز کسب‌وکار و ارتباطات انسانی در کسب‌وکار است و اعتقاد راسخ دارد که یکی از مهم‌ترین و تاثیرگذارترین ابعاد یک کسب‌و‌کار، دیدگاه مدیران آن نسبت به ارتباطات و شیوه همکاری افراد در آن می‌باشد.

نقاط قوت عزیز به‌ترتیب زیر می‌باشد:

1. Relator
2. Woo
3. Self-Assurance
4. Analytical
5. Responsibility

لیلا رضایی

_منتور و کوچ راهبری

_مدرك كارشناسي ارشد مديريت توليد و عمليات دانشگاه شيراز

15 سال سابقه كار در صنعت گاز (تاکنون ) در بخش هاي منابع انسانی /آموزش/محیط زیست/ برنامه ریزی /کنترل پروژه / تحلیل سیستمهای مدیریتی/ تحقیق و توسعه(پژوهشگر)/ ارزیاب و ممیز سیستمهای مدیریتی

_تکنسین NLP از سال ۱۳۹۹

_از سال ۱۳۹۶وارد حوزه روانشناسی و خودشناسی و از سال ۱۳۹۹ وارد حوزه کوچینگ شدم و در ابتدای سال ۱۴۰۱ مدرک PCC و در ادامه مدرک منتورکوچ را دریافت نمودم.

حدود ۶۰۰ ساعت کوچینگ و‌منتورینگ و سه گروه هدف برای مراحعینم داشته ام:
۱-جوانان بویژه دانشجویان به واسطه ورود به مسیر اینده شان
۲-مدیران بویژه بخش صنعت به واسطه اثرگذاری بر چرخه اقتصاد
۳- کوچ هایی که قصد ارایه فایل های ارزیابی دریافت مدرکشان را دارند و یا میخواهند کوچینگشان را تفویت نمایند.

_هدف من در دنیای کوچینگ ، اثرگذاری برای تحول افراد (بویژه مدیران )به راهبر بودن است . نگاه من نگاهى سیستماتیک به انسان ، کسب و کار، زندگی و هستی است.نگاهی کل نگر که به جزییات توجه دارد و به دنبال غایت نهایی هر سیستم در کمال است.

راهبر زندگی و‌دنیای خود باشیم.

ساناز كوچ تأئيد صلاحيت شده در سطح PCC از فدراسيون بين المللي كوچينگ ICF ميباشد و بيش از ١٠٠٠ ساعت تجربه كوچينگ در زمينه كوچينگ کسب و‌کار و توسعه فردي دارد.
وی فارغ التحصیل اقتصاد در مقطع کارشناسی و حسابداری در مقطع کارشناسی ارشد میباشد و بیش از ۱۰ سال است که در زمینه مدیریت مالی مشغول به کار می باشد.
تمرکز ساناز بر مهارت های توسعه فردی میباشد و به عنوان مدرس توسعه فردی و همچنین پادکستر در زمینه توسعه و رشد فردی در پادکست جاب کست به تولید محتوا میپردازد.

بیوگرافی علی کولیوند

رویکرد: بالغ‌سازی سیستم‌ها و انسان‌ها

علی دارای مدرک کوچ حرفه‌ای در سطح PCC از فدراسیون بین‌المللی کوچینگ ICF  است .

علی بیش از ۱۰سال به تدریس مهارت‌های توسعه فردی در شاخه‌های شخصیت‌شناسی مایرز_بزیگز و روان‌شناسی عمق‌‌نگر فعالیت داشته و هم‌اکنون در آکادمی بین‌المللی کوچینگ FCA انگلستان در حال فعالیت و تدریس می‌باشد. علی مدرک فوق‌لیسانس عمران در گرایش سازه دارد؛ و بیش از ۲۰۰ ساعت آموزش کوچینگ در آکادمی FCA انگستان و ۵۰۰ ساعت تجربه کوچینگ فردی و گروهی داشته است.

علی مدیریت ساخت و راه‌اندازی یک ساختمان تجاری را به‌عهده داشته و در جریان ساخت آن بیش از ۱۰ شغل و فروشگاه از جمله فروشگاه‌های پوشاک، فودکورت، شهربازی و مجموعه تفریحی را راه‌اندازی و مدیریت کرده است. و در حال حاضر، بر روی مدیریت مجموعه‌های تجاری و آموزش افراد در کوچینگ تمرکز دارد.

مهارت علی در بیزینس‌کوچینگ و رهبری کسب‌وکارهاست. علی به روان‌شناسی عمق‌نگر و معنای زندگی علاقه دارد. از دیدگاه او، تحول انسان‌ها و کسب‌وکارها از درون آغاز می‌شود و برای توسعه پایدار باید به بالغ‌سازی انسان‌ها وسازمان‌ها پرداخت.

بیوگرافی نازنین ملک بیکلو

بیزنس‌کوچ با گرایش بیزنس‌های خانوادگی

نازنین دارای تاییدیه MCC از فدراسیون بین‌المللی کوچینگ ICF است. او در سال 2006 با کوچینگ آشنا شد و این حرفه را در سال 2013 شروع کرد و از سال 2017 نیز، به‌عنوان مدرس و منتور مهارت‌های کوچینگ فعالیت می‌کند. نازنین بیش از 2600 ساعت تجربه مستقیم کوچینگ با مراجعینی از کشورهای مختلف مانند سوئد، انگلستان، ایتالیا و ایران، با تمرکز بر ارتقای عملکرد شغلی آن‌ها دارد. او مدیران ارشد بسیاری را در موضوع‌های تقویت مهارت‌های ارتباطی و فن بيان براى ايجاد ارتباط قوی‌تر، افزایش فروش، تغییر شغل، روش‌های موثر در مذاکره‌کردن حرفه‌ای و ایجاد توازن بین کار و زندگی شخصی کوچ کرده است.

نازنین به دلیل علاقه و تجربه شخصی به بیزنس‌های خانوادگی، در راستای بهبود روابط بین اعضای خانواده که در بیزنس دخیل هستند، می‌کوشد. همچنین برای بالا‌بردن بهره‌وری بیزنس و چالش‌های متفاوت این گونه کسب‌وکارها مانند جانشین‌پروری، ایجاد تمرکز، هدف‌گذاری در یک راستا بین اعضا خانواده و… مراجعین را کوچ می‌کند.

او دارای مدرک فوق‌ لیسانس مدیریت سیستم اطلاعات، از دانشگاه برونل انگلستان و دارای مدرک لیسانس علوم کامپیوتر از کالج فرگوسن در هندوستان است.

بیوگرافی تیمور میری

لیدرشیپ کوچ، با گرایش به نقاط قوت

تیمور میری حدود 20 سال  است که كسب‌وكار کوچینگ را در نقش مدرس، منتور و تسهیل‌گر تیم آغاز نموده است و از سال 1392 بنیان‌گذار آکادمی کوچینگ FCA انگلستان و از سال 1394 مدیر عامل شرکت MTMI  می‌باشد و 17 سال با شرکت بین المللی BP سابقه همکاری دارد.

تیمور بیش از 4000 ساعت تجربه کوچینگ فردی و گروهی موفق، با مدیران و سرمایه‌گذاران کسب‌و‌کار و افراد حرفه‌ای دارد و با شرکت‌های بین‌المللی شامل Microsoft و JTI و  BASF و Novo Nordisk در اروپا و خاورمیانه و آمریکا، به‌منظور پشتيبانی مدیران ارشد (Leadership Team) و تيم آن‌ها، برای افزایش و بهبود عملکردشان فعالیت می‌كند.

تیمور دارای لیسانس مهندس شیمی و فوق لیسانس MBA و مدرک تاییدیه در بالاترین سطح MCC از فدراسیون بین المللی کوچینگ (ICF) و نیز یکی از کوچ‌های تایید‌شده نقاط قوت از مؤسسه گالوپ (Gallup) می باشد.

غزاله عبدالکریمی

کوچ توانمند سازی و تحول فردی

غزاله کوچ تایید صلاحیت شده در سطح PCC از فدراسیون بین المللی کوچینگ ICF میباشد و بیش از ۸۰۰ ساعت تجربه کوچینگ با مراجعانش در زمینه بهبود کیفیت زندگی و توسعه فردی دارد.او از سال ۹۶ با حوزه ی کوچینگ اشنا شد.و معتقد است هر فردی برای بهبود کیفیت زندگی خود،نیاز دارد منِ برتر درونی اش را پیدا کند تا بتواند قدرتمند تر از قبل به سمت اهدافش قدم بردارد. از نظر او تغییر، بهترین تدبیر برای هر فردیست که پذیرای رشد و توسعه است. از این رو در زمینه تدریس و تسهیلگری مهارت های ۹ گانه زندگی،اموزش تئوری انتخاب فعالیت دارد.

غزاله در رشته مهندسی ژنتیک، کارشناسی ارشد دارد،فارغ التحصیل رشته طراحی مد و تصویر سازی از دانشگاه بین المللی امیرکبیر است و تجربه مشارکت با چند برند بین المللی را در زمینه طراحی دارد. پس از ورود به حوزه ی کوچینگ،تصمیم به تحصیل در رشته روانشناسی را گرفت و در حال حاضر دانشجوی روانشناسی بالینی است.

بیزینس کوچ

سارا یک کوچ حرفه ای با مدرک  PCC از فدراسیون بین المللی کوچینگ ICF است. او مدرك مهندسي خود را در رشته نرم افزار در سال ٢٠٠٠ ميلادي گرفته

و در سال ٢٠٠٨ مدرك كارشناسي ارشد خود را در رشته مهندسي

پزشكي از دانشگاه پزشكي كارولينسكا از كشور سوئد دريافت كرد.

سارا داراي بیش از ١٣ سال سابقه مدريتي و إجرايي ميباشد

او  دوره هاي متعددي را در زمينه مديريت سازماني و مدير پروژه گذرانده و داراي چندين مدرك معتبر  از موسسه هاي بين الملليدر این زمینه ميباشد.

سارا تجربه مديريتي در شركتهاي متوسط و بزرگ را دارد . او تجربه بسیار با کار کردن با تيمهاي چند فرهنگي از اروپا ، امريكا و اسيا را دارد.

علاقه بسيار او براي رشد شخصي خودبه عنوان مدیر  و كمك به ديگران باعث شد كه او شركت

” Success Accelerator” را در با هدف به اشتراك گذاشتن دانش و تجربه خود تاسيس كند.

سارا تخصص وتمرکز خود را روی کوچینگ سازمانی در جهت رشد کارمندان و مدیران گذاشته است.

بهناز طریق‌پیما
کوچ بهبود عملکردهای اجرایی

بهناز کوچ تایید صلاحیت شده در سطح PCC از فدراسیون بین المللی کوچینگ ICF می‌باشد و بیش از 1500 ساعت تجربه کوچینگ با مراجعانش در زمینه بهبود عملکردهای اجرایی، بهبود روابط فردی، بهبود کسب و کار و حدود 500 ساعت تجربه منتورینگ با کوچ‌های مختلف دارد.

او از سال 2018 با کوچینگ آشنا شد و این آشنایی باعث شد تا مسیر شغلی او کاملا تغییر کند و به سمت ارزش های اصلی‌اش گرایش یابد. بهناز در رشته مدیریت و بازاریابی کارشناسی ارشد دارد و از سال 2000 در زمینه‌های مختلف توسعه فردی و گروهی در سازمان‌های مختلفی فعال بوده است. علاقمندی بهناز به حوزه شبکه سازی و بهبود کیفیت عملکردهای اجرایی و تدریس به شیوه تعاملی می باشد.

کوچ زندگی رهبران
الهام کوچینگ را یک مهارت از مجموعه مهارت های نرم و مورد نیاز انسان امروز در قرن 21 می داند و از آن جاییکه یک فعال اجتماعی و مشاور در اداره سمن های محیط زیستی نیز می باشد، گسترش این مهارت را در جامعه از طریق اقدامات حرفه ای و مرتبط با آن در برنامه های بلند مدت خود آورده است.
وی کارشناسی ارشد خود را از دانشگاه تهران و در رشته برنامه ریزی استراتژیک سرمایه های انسانی کسب کرده و در حال تجربه دوره دکتری در حوزه توسعه پایدار می باشد. از سال 2005 پرتوجوی یوگا می باشد و تجارب و دانش خود در این حوزه را به صورت انتخاب رویکرد مایندفولنس در کوچینگش به مراجعین خود ارائه می دهد. از سال 2019 و با پیوستن به آکادمی FCA به عنوان دانشجو با داشتن 18 سال سابقه فعالیت در صنایع مختلفی چون: بانکداری، مخابرات، پروژه های نیروگاهی، بیمه و تدریس در دانشگاه، خود را یک لایف کوچ معرفی کرده است.
وی دارای تاییدیه PCC از ICF می باشد و با اتکا به تجربه زیسته خود درخلق صلح و رضایت، مایل است بیشتر در کنار رهبران و برای ارتقاء ظرفیت های آنان در اثرگذاری بر جامعه فعال باشد.

بیزنس کوچ با گرایش کوچینگ مدیریت پروژه
دکتر علی کاتبی، کوچ تایید صلاحیت شده حرفه ای (PCC) از فدراسیون بین المللی کوچینگ (ICF) می باشد. وی تجربه بیش از 700 ساعت کوچینگ با مراجعان و دانشجویانش در حوزه های رهبری، مدیریت اجرایی و مدیریت پروژه را دارد.
وی از سال 2015 با کوچینگ آشنا شده و از سال 2017، فعالیت خود را به عنوان کوچ شروع کرده است.
وی دارای حدود 20 سال سابقه فعالیت در سطوح مختلف صنعت ساخت و 15 سال سابقه تدریس در دانشگاههای مختلف شهر تهران و عضو هیات علمی دانشگاه می باشد. از ایشان تا کنون ده ها مقاله علمی در ژورنالها و کنفرانسهای معتبر بین المللی و ملی به چاپ رسیده است.
ایشان تحصیلات خود را در مقاطع کارشناسی، کارشناسی ارشد و دکتری مهندسی عمران در دانشگاه های تهران و علم و صنعت ایران در گرایش مهندسی و مدیریت ساخت به پایان رسانده و در بیش از 3000 ساعت دوره های تکمیلی در حوزه های مرتبط با مدیریت، صنعت ساخت و کوچینگ شرکت داشته است.
علاقمندی وی توسعه کوچینگ بصورت کارآمد و بر اساس استاندارد های بین المللی در سازمانها و صنعت ایران، بخصوص در حوزه ساخت می باشد.

مریم(ماری) غفاری برزگر کارشناس ارشد پژوهش اجتماعی و کوچ دارای تاییدیه PCC است. او از سال ۱۳۸۴ سابقه تدریس، تسهیلگری و انجام پژوهش های اجتماعی در سطوح مختلف جامعه با تمرکز بر افراد آسیب دیده اجتماعی را دارد. توانمندسازی اجتماعی از جمله علاقه مندی های اوست. ماری از سال ۲۰۱۷ به عنوان دانشجو دوره فاندامنتال وارد آکادمی FCA شد و فعالیت خود را با تیم آکادمی از ۲۰۱۸ به عنوان عضو تیم پشتیبانی آغاز کرد. در حال حاضر مسوول تیم پشتیبانی است و به عنوان تسهیلگر، به دانشجویان کمک می کند سفر موفقی را در FCA به پایان برسانند.

سيدمحمد(بابك) کوچ تایید صلاحیت شده در سطح PCC از فدراسیون بین المللی کوچینگ ICF می باشد و بیشتر از600 ساعت تجربه کوچینگ با مراجعانش در زمینه های رهبری، توسعه فردي و عملكرد را دارد.
او از سال 2013 به طور متمركز در زمينه آموزش و توسعه رهبري فعاليت دارد و در حال حاضر رئيس كميته آموزش و پژوهش در انجمن مديريت ايران و عضو انجمن مديريت منابع انساني است وهمکاری خود را بعنوان مدرس برنامه های آموزشی معتبر کوچینگ را با آکادمی FCA انگلستان از سال 2021 شروع کرده است.
سيدمحمد(بابك) دانش آموخته دانشكده فني دانشگاه تهران در مقطع كارشناسي و داراي مدرك كارشناسي ارشد در رشته مهندسي شيمي است و بیشتر از 20سال در زمینه مديريت منابع انساني، بازاريابي و توسعه رهبري در سازمانها و شركت هاي مختلف با يكي از نقش هاي ارزياب، مشاور، مدرس و كوچ در بيش از 40 مجموعه همكاري داشته است.
علاقه‌مندی اصلی سيدمحمد(بابك) زمينه توسعه رهبري و بازاريابي است و باور دارد كه با ديدگاه بازي بي نهايت و خوش بيني مي مي توان دنيا را به جاي بهتري براي زندگي كرد.
نقاط قوت سيدمحمد(بابك) به ترتیب زیر می باشد:
Woo
Maximizer
Relator
Responsibility
Positivity

علیرضا کوچ تایید صلاحیت شده در سطح PCC از فدراسیون بین المللی کوچینگ ICF می باشد. وی از سال 2015 با کوچینگ آشنا شده و از سال 2019 به صورت حرفه ای در این زمینه به عنوان کوچ، منتورکوچ و مدرس صلاحیت های کوچینگ فعالیت می کند و از سال 2021 به عنوان منتورکوچ با آکادمی FCA انگلستان همکاری می نماید. علیرضا بیش از 600 ساعت تجربه کوچینگ داشته و در زمینه توسعه مسیر شغلی مراجعین خود را همراهی می نماید.
همچنین علیرضا بیش از 10 سال تجربه به عنوان متخصص و مدیر ارشد منابع انسانی (شناسایی و توسعه استعدادهای سازمان) در شرکت های بزرگ سابقه دارد و با توجه به تخصص خود در این زمینه به همکاران در رشد مسیر شغلی کمک می نماید و همچنین در زمینه پیاده سازی فرآیند کوچینگ سازمانی با سازمان های مختلف همکاری می کند.
علیرضا دارای مدرک فوق لیسانس مدیریت منابع انسانی از دانشگاه علامه طباطبایی و MBA گرایش منابع انسانی از دانشگاه تهران می باشد و همچنین در سال 2019 موفق به اخذ مدرک بین المللی متخصص حرفه ای منابع انسانی (PHRi) از موسسه HRCI آمریکا شد.

بیزنس و لایف کوچ

پریسا پوران کوچ حرفه ای، مدرس مهارت های کوچینگ، مدرس سازماندهی ارتباطات، روانشناس (تراپیست) و نویسنده است، که دارای بیش از دو دهه تجربه ی تسهیلگری در زمینه توسعه فردی دارد.

جلسات گروهی و انفرادی کوچینگ و تراپی وی در سراسر دنیا بصورت آنلاین و حضوری برگزار می شوند.

نتایج بدست آمده از همکاری با پریسا در بین مراجعینش “تحول آفرین” توصیف می شود. مطالعات و تحقیقات وی در زمینه ی علم نوروساینس و کارکرد مغز در کنار تجارب درمان و کوچینگ به صورتهای انفرادی و تیمی از او تسهیلگری قدرتمند و راهبری توانمند ساخته است تا به افراد و تیم ها برای بهبود مسائل حل نشده و دستیابی به اهداف شخصی و شغلی که قبلاً غیرممکن بود نتیجه بیافریند.

وی در حال حاضر، به عنوان بیزنس کوچ، مدرس مهارتهای کوچینگ، منتور کوچ و عضو هئیت علمی آکادمی FCA انگلستان مشغول است و همچنین در سمت هئیت مدیره و هم بنیانگذار شرکت کوچینگ کارو، روانشناس (تراپیست) و نویسنده مشغول بکار است.

پریسا دانشجوی کاندیدای دکترا دانشگاه روانشناسی Lund میباشد. وی در حال حاضر دارای مدرک PCC از ICF است و به زبانهای فارسی، سوئدی و در حد متوسط به انگلیسی مسلط می باشد.

کوچ حرفه ای مسیر شغلی

احسان سلامی، کوچ حرفه ای مسیر شغلی و مدرس مهارتهای کوچینگ آکادمی بین المللی کوچینگ FCA انگلستان، دارای تاییدیه صلاحیت  ACC از فدراسیون بین المللی کوچینگ (ICF)، دارنده گواهی نامه تخصص حرفه ای بین المللی منابع انسانی (PHRi)  از سازمان HRCI آمریکا، عضو انجمن مدیریت منابع انسانی کانادا (HRPA)، همکار داوطلب چپتر تورنتو ICF ، دانش آموخته مهندسی صنایع از دانشگاه خواجه نصیر و MBA از دانشگاه MMU  مالزی که بیش از 11 سال در حوزه مدیریت منابع انسانی در سازمانهای معتبر بین المللی ازجمله شرکت گروه مپنا و بوش آلمان به فعالیت پرداخته و از 3 سال گذشته بطور حرفه ای از طریق مهارتهای کوچینگ به افراد مختلف در شفافیت، شناخت و توسعه مسیرشغلی و حرفه ای کمک کرده است.

در حال حاضر در کشور کانادا و شهر تورنتو بعنوان کوچ، مشاور و منتور مهندسان مهاجر به کانادا در شرکت کانادایی ACCES Employment  مشغول به فعالیت می باشد.

تمرکز احسان در شفاف سازی مسیر شغلی ، بالابردن شجاعت، قدرت تصمیم گیری و اقدام قدرتمند در جهت رسیدن به شغل دلخواه و در نهایت ایجاد باورهای قدرت آفرین برای خلق زندگی ایده آل می باشد.

كوچ نقاط قوت /لايف كوچ /kidscoach

سارا كوچ تأئيد صلاحيت شده در سطح PCC از فدراسيون بين المللي كوچينگ ICF ميباشد و بيش از ١٠٠٠ ساعت تجربه كوچينگ در زمينه لايف كوچينگ و توسعه فردي دارد.

سارا از سال ٢٠١٩ همكاري خود را با آكادمي FCA انگلستان آغاز نمود، ابتدا بعنوان مشاور فروش و سپس منتور كوچ.

وي فارغ التحصيل مقطع كارشناسي ارشد در رشته مديريت بازرگاني با سابقه اجرايي در ايران و همچنين  محقق در زمينه هاي تربيتي روانشناختي Montessori و Regio Emillia در رده سني كودكان پيش از دبستان ميباشد. سارا سابقه همكاري با بيش از ٦ مجموعه تربيتي آموزشي كودكان در زمينه هاي زير را دارد:

-پرسنال كوچينگ

‏-TAKK زبان اشاره براي برقراري ارتباط

‏-ICDP برد تخصصي برقراري ارتباط در زمينه تعاملات اجتماعي

‏-Lek Arbete برد تخصصي بازيابي و شكوفايي مهارتهاي فردي و ارتباطي كودكان از طريق بازي

علاقمندي سارا در زمينه كوچينگ نقاط قوت و بهبود روابط در زمينه شغلي و زندگي و همينطور شكوفايي و توانمند سازي فردي در كودكان ميباشد.

کوچینگ مدیران

مهدیه، به عنوان کوچ حرفه ای فعالیت خود را، از سال 1398 پس از گذراندن دوره های مربوطه در آکادمی FCA انگلستان ، آغاز نموده است . وی به عنوان کارشناس و مدیر منابع انسانی در سه صنعت تحقیقات بازار ، دارو و فناوری اطلاعات نیز فعالیت داشته و هم اکنون هم در نقش مدیر منابع انسانی و هم در نقش کوچ به مدیران و کارآفرینان جهت توسعه فردی و تصمیم سازی های بهتر و همچنین تیم سازی کمک می کند. بر همین اساس، او در زمینه منابع انسانی و کوچینگ، کسب و کار شخصی خود را نیز راه اندازی کرده است.

مهدیه در زمینه منابع انسانی دارای مدرک دانشگاهی کارشناسی ارشد و در حوزه کوچینگ دارای اعتبارنامه PCC از فدراسیون بین المللی کوچینگ ICF دارد.

گرایش کوچینگ: Business agility and leadership coach

مریم غفوری، دارنده مدرک کارشناسی ارشد مدیریت IT و مدرک کوچینگ حرفه ای  PCC از فدراسیون بین المللی کوچینگ، بیش از 10 سال است که در سازمانهای تولید کننده نرم افزار مشغول به کار است و قریب به 5 سال است که به طور حرفه ای کوچینگ سازمانی و فردی را انجام می دهد. او علاوه بر کوچینگ سازمانی، به کار تدریس در زمینه چابک سازی سازمانها نیز فعال می باشد.

تمرکز فعلی مریم بر توانمند سازی سازمانها و رهبرانی است که در دنیای پیچیده و غیرقطعی فعلی به سمت چابک کردن بیزینس خود و ایجاد ارزش بیشتر برای مشتریانشان می باشند.

مریم در فروردین سال ۱۴۰۰ فعالیت جدید خود را در سمت منتور با آکادمی کوچینگ فارسی زبانان آغاز کرده است و مشتاقانه در این مسیر به دنبال خلق ارزشی بیشتر برای جامعه کوچینگ ایران قدم بر میدارد.